Би тобы хореография мамандары үшін де, әуесқойлары үшін де негізгі шығармашылық кезеңдердің біріне айналуы мүмкін. Өз бетінше жұмыс жасау мүмкіндігі, сондай-ақ өнердің басқа жанрларының өкілдерімен ынтымақтастық мүмкіндігі дарынды топтың алдында үлкен перспективалар ашады.
Бұл қажетті
- - ғаламтор;
- - ақша;
- - костюмдер;
- - реквизиттер;
- - музыка;
- - персонал.
Нұсқаулық
1-қадам
Өз тобыңыз жұмыс жасайтын би бағытын таңдаңыз. Өзіңіздің жеке қалауыңызға ғана емес, сонымен қатар қазіргі тенденцияларға да сүйеніңіз. Болашақ өнімділік пен туристік перспективаларды қарастырыңыз.
2-қадам
Би жетекшісі рөлін атқаратын топ жетекшісін табыңыз немесе таңдаңыз. Оның міндеттеріне әкімшілік, командалық менеджмент, даму стратегиясын таңдау, жоғарылату, жалдау кіреді. Кейін әкімші мен көркемдік жетекші функцияларын әр түрлі мамандар арасында бөлген жөн.
3-қадам
Команда жинаңыз. Егер сіз қолайлы ортада болсаңыз, мысалы би мектебінде оқысаңыз, достарыңызды топ құруға шақырыңыз. Бұл жағдайда сізде қатысушылардың қабілеттері мен ниеттерінің маңыздылығы туралы түсінік пайда болады. Егер сіздің таныстарыңыздың арасында кандидаттар жеткіліксіз болса, талаптардың тізімін жасаңыз және жалпы кастинг өткізіңіз.
4-қадам
Репертуар жасаңыз және дайындықты жоспарлаңыз. Әндерді таңдағанда, жоспарланған қойылымдарды басшылыққа алыңыз. Егер мүмкіндігіңіз болса, музыкалық тректерді, әсіресе тобыңызға жазыңыз, осылайша топ танымал болады.
5-қадам
Өзіңіздің қойылымдарыңыз үшін костюмдер мен қажетті реквизиттерге тапсырыс беріңіз. Топтың тиімді келбеті мен ойластырылған стилі болашақ табыстың маңызды компоненттерінің бірі болып табылады.
6-қадам
Қызмет аясын кеңейтіңіз. Сіз дербес қойылымдармен де, басқа топтармен де (вокалды, театрмен) жұмыс жасай аласыз. Халықаралық байқаулардан, ірі фестивальдардан, теледидарлық түсірілімдерден хабардар болып отырыңыз. Маңызды жеңістер мен танымал жобалар сіздің танымалдылығыңызға әрдайым әсер етеді.
